FAZER O RECIBO DE PAGAMENTO DOS TRABALHADORES, MEDIANTE OS SEGUINTES DADOS:
Funcionário Horista com 176:00h - Salário de R$ 6,70/Hora (Calcular HE e Horas DSR) - Dias Úteis = 24 - Dias DSR = 7
- Fez 13 Horas Extras de 50% - (Calcular Valor das Horas Extras e DSR sobre a HE)
Funcionário Horista com 176:00h - Salário de R$ 6,70/Hora (Calcular HE e Horas DSR) - Dias Úteis = 24 - Dias DSR = 7
Passo 1
O enunciado pede para montar o recibo de pagamento de um funcionário horista que trabalhou
horas no mês a
por hora, fez
horas extras com adicional de
, e tem direito a DSR (Descanso Semanal Remunerado) sobre essas horas extras. Sabemos que há
dias úteis e
dias de DSR no período. Vamos calcular em sequência:
- Salário-base
- Valor da hora extra e total de horas extras
- Valor do DSR sobre as horas extras
- Total bruto
Passo 2
Calcular o salário-base multiplicando as horas trabalhadas pelo valor da hora:
Passo 3
Determinar o valor da hora extra com adicional de
e depois o total de horas extras:
Passo 4
Calcular o DSR sobre as horas extras usando a proporção entre dias de DSR e dias úteis:
Passo 5
Somar todas as parcelas para obter o total bruto:
Resposta
Recibo de Pagamento
Remunerações
Salário-base: R$
Horas Extras (13 h × R$10,05): R$ 130,65
DSR sobre HE: R$ 38,09
Total bruto: R$
Remunerações
Salário-base: R$
Horas Extras (13 h × R$10,05): R$ 130,65
DSR sobre HE: R$ 38,09
Total bruto: R$